中共商城县委书记 李绍文
省委书记卢展工提出“用领导方式转变加快发展方式转变”的科学命题对于我们牢记发展使命、抢抓发展机遇、理清发展思路、实现发展目标具有重大的理论和实践意义。我们要深刻领会领导方式转变的精髓，深入学习“何平九论”，真正把思想统一到领导方式转变上来，把行动落实到加快转变发展方式上来。
一、转变领导方式必须树牢科学发展的理念
科学发展是转变领导方式的核心要求。加快经济发展方式转变首先要解决广大干部的思想观念问题，把科学发展的意识树牢。
一要树牢发展意识。要真正认识到转变领导方式目的就是要加快发展，实现更好发展。近年来，我们以科学发展观为指导，大力实施“五大战略”，奋力建设锦绣商城，走出了一条符合科学发展、适合商城实际、迎合群众需求的发展道路。实践证明，这条道路是符合加快转变发展方式的正确道路，是以领导方式转变加快发展方式转变的科学道路。
二要增强规律意识。要善于运用规律分析发展趋势，善于用规律指导实践，进而减少盲目性，克服片面性，增强科学性。要坚持一切从实际出发，一切按客观规律办事，找准贯彻落实上级方针政策的切入点、结合点，使加快转变的各项政策措施更加科学、更加有力、更加实际。
三要强化机遇意识。紧紧抓住国家扩大内需政策、国际国内产业转移的外部机遇，抓住建设中原经济区、“三化”协同推进的内部机遇，抓住农村改革发展综合试验区、新农村建设向更高层次推进的改革机遇，抓住我县经济实力迅速增强、特色优势逐步放大的跨越机遇，把各种机遇转化为推动科学发展的新动力、新优势。
二、转变领导方式必须增强改革创新的能力
只有坚持改革创新，敢于打破旧的体制机制束缚，推动领导方式方法创新，才能激发方方面面推进发展的积极性、主动性和创造性。
一要善于用新视野谋划发展。要创新发展思路，更加注重调整结构、转变方式，更加注重增加效益、提升质量，更加注重节约资源、保护环境。在谋划发展中，我们开拓视野、开放思维，高站位、深思虑、远谋划，提出持续实施“五大战略”，强力推进“六区建设”，在中原经济区建设中将商城县打造成高新工业区、农业试验区、文化旅游区、生态示范区、产业承接区和富民保障区，努力把锦绣商城建设得更加美好。
二要善于用新机制激发活力。加大重点领域和关键环节的改革力度，尽快形成有利于加快发展方式转变的制度安排和利益导向。在推动发展上，我们成立“十个工作组”推进各项工作，形成了推动经济社会发展的整体合力。在改革试验上，我们创新“十大体制机制”，紧扣“八篇文章”，放大“六个效应”，构建“六化体系”，抓好“四大创建”，在工作上求持续、外延上求拓展、内涵上求深化、水平上求提升、成效上求实效，激发了改革活力，增强了发展动力。
三要善于用新办法破解难题。要认真研究转变领导方式、转变政府职能、转变工作方法的问题，注重用改革的办法解决发展中存在的矛盾和问题。在实践中，我们用“五化”之法破解“三农”难题，用“十好”之法树立试验区建设示范，用“五四”之法引来源头活水，用“四来”原则提升文化产业，用“三级联动、四位一体”方式推进城乡一体化均衡发展，用“山水为体、文化为魂”理念引领旅游产业发展，用“65458”工作法推进党务公开。这套好方法是加快转变经济发展方式的有效举措，是转变领导方式的具体表现。
三、转变领导方式必须倾注一心为民的情怀
转变的目的、发展的结果都是为了人民，要把做官看作为民利民的机遇、为民利民的舞台、为民利民的责任。
一要树立为民理念。做决策、定措施、推工作首先考虑人民群众受益不受益、满意不满意、高兴不高兴、答应不答应、欢迎不欢迎，把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，做到制定决策要让群众拥护，政策实施要让群众受益，工作效果要让群众评判，干部形象要让群众认可。
二要坚持为民负责。要强化为民意识，改善为民方式，增进为民效果，把人民群众关注、关心的热点、难点问题当作工作的出发点和着力点，踏踏实实为人民群众办好事、干实事、解难事，实现经济发展、民生改善、共享成果的“共赢”。
三要落实为民举措。要围绕“钱从那里来、人往哪里去、民生怎么办、粮食怎么保”四大难题来转变，围绕人民反映强烈的、与群众切身利益密切相关的问题来转变，从柴米油盐酱醋茶、衣食住行教业保等方面入手，实现好、维护好、发展好群众的切实利益。
四、转变领导方式必须发扬求实求效的作风
转变领导方式要发扬求实求效的作风，以实实在在的工作成绩来检验领导方式转变的成效，以领导方式转变的成效促进加快发展方式转变。
一要有求实求效之“心”。把实事求是、求实求效作为执政为民必须恪守的基本准则，始终牢记于心、落实于行。要把心思放在研究问题、推动工作、谋划发展上，把功夫下到察实情、求实招、办实事上，把责任落实到运作中、体现到实效上。
二要有求实求效之“诚”。要一诺千金，凡事先做后说、没做不说，想好再说、说了就做，说到做到、做就做好，做到工作方式不浮漂、工作作风不浮躁、行为方式不浮滑、工作成绩不浮夸，责随职走、心随责走、忠诚履责、尽职尽责。
三要有求实求效之“为”。转变领导方式，要更加注重效益、效率、效果、效应，在效上见“转”、在效上见“调”、在效上见“快”、在效上见“好”。要坚持“三具两基一抓手”，在抓具体、具体抓中求突破、求深入、求落实，切实加强基层、打牢基础，把方方面面的工作转化为一个个具体项目，以项目凝聚形成发展合力，以有效运作转变领导方式，以真抓实干推动经济发展。
