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坚持同向发力，营造“立体融”的创业氛围。聚焦党管干部、党管人才，打通干部任用“技术、技能、管理”三个通道，新任管理人员实现全员竞争上岗。启动“信新计划”，形成“青创人才遴选、劳动竞赛海选、行业大赛筛选、创新人物评选”高科技人才培育机制，打造“党员揭榜挂帅、项目攻坚专班、劳模创新工作室、师带徒结对、职工QC小组、上下游党建共建、科研机构联合攻关”七位一体科创体系。每年办好“十件实事”，命名一批“职工技术创新工作室”“先进技术操作法”，健全激励体系。“中国美丽电厂”建设得以推进，向着职工内心深处探寻和升华工作生活。

如今，以“悦读、悦秀、悦创、悦动、悦耕”为内容的“悦来悦好”体系得以拓展，公司逐渐形成以“活力赤、温暖橙、创新黄、幸福绿、成长青、视野蓝、感悟紫”为主体的“七彩青春”品牌。19个文体协会常态化开展“我们的节目”系列活动，电力文化蓬勃发展，为群众照亮更加美好的新生活！