本报讯（刘凯）近期，浉河区东双河镇纪委把整治“慵懒散拖、为官不为”作为从严管理干部的有力抓手，坚持抓日常、抓细节、抓长效，实现整治工作制度化、规范化、长效化。
注重建章立制，实现整治工作制度化。该镇围绕整治“慵懒散拖、为官不为”和从严管理干部的关键环节和重点问题，制定出台相关制度，实行谈话提醒、组织函询等常规手段，从源头上杜绝“慵懒散拖、为官不为”现象的发生。
加强明察暗访，实现整治工作规范化。该镇通过明察暗访等形式，分阶段、分节点，不间断地深入便民服务大厅、所属站所等，对机关作风建设情况、服务项目事项办理等进行检查，先后组织明察暗访12次。
强化监督问责，实现整治工作长效化。 该镇着眼落实从严管理要求，对“慵懒散拖、为官不为”的问题紧盯不放，敢于动真碰硬，从严问责。
