本报讯（陈 伟）近期，市人防办认真贯彻落实市委关于在全市党政机关开展治理庸懒散软等“上班病”活动的要求，以科学发展观为指导，转变作风、提高效能、提升素质，为实现人防工作又好又快发展提供坚强的思想作风保障。
针对因循守旧、按部就班；本位主义、部门至上；作风飘浮、脱离实际；推诿扯皮、不敢碰硬；要求不严、自损形象等现象。市人防办首先统一思想，正视问题，充分认识新形势下加强机关思想作风建设的重要性和紧迫性。
其次，内强素质，外树形象，全面提升机关思想作风建设水平。从提升素质入手，狠抓机关思想作风建设，从着力推进创新发展入手，狠抓机关思想作风建设，从加强领导班子建设入手，狠抓机关思想作风建设。
再次，强化领导，狠抓落实，确保机关思想作风建设取得成效。进一步强化领导带头，在下真功、树榜样上求突破。进一步强化制度建设，在重规范、抓落实上求突破。进一步强化考核奖惩，在明责任、严纪律上求突破。一是必须加大监督。二是必须严明纪律。
