本报讯（张益铭）今年以来，浉河区人力资源和社会保障局以“四项活动”为载体，推进创先争优活动。
该局一是开展建党90周年系列主题活动。在全局开展“创新在岗位，为党旗添光彩”主题实践活动，在充分发动职工参与，广泛听取党员干部意见的基础上，安排科室、中心至少提出一项创新工作和一个调研课题。要求创新工作要在重点工作上做文章，要在亮点工作上做文章，要在省市同行领先上做文章，要在服务民生，让群众得实惠上做文章；调研课题要在针对工作中的难点，群众关心的热点，当前及今后工作的重点上做文章。二是开展创建党员示范窗口活动。针对人力资源和社会保障工作新特点，继续开展创建“党员示范岗”和“党员示范窗口”活动，深入推行“六个一”服务和树立“四种形象”、提高“六种能力”等特色活动。三是开展推进学习型党组织建设活动。印发《2011年业务政策学习交流计划安排表》，要求各股室、各二级机构在每周二、五，分别就相关政策和有关职能进行学习交流。同时各支部要按照机关工委要求，认真撰写一篇2011年机关党建调研文章。四是开展党员公开承诺活动。要求全局每个党员根据岗位职责，从政治、思想、工作、纪律、服务、廉政等方面进行承诺，认真填写《党组织公开承诺书》和《共产党员公开承诺书》，并在局党务政务公开栏里公示，接受社会各界监督。
