□何婷

“今天都有哪些岗位？”“对学历有什么要求？”“入职后晋升通道如何？”“有哪些职工福利？”……近日，固始县总工会举办2025年“工会帮就业”河南固始专场——工会主席、劳模先进直播带岗示范活动，将招聘服务延伸至“云端”，把岗位送到群众“指尖”。

直播中，固始县人力资源和社会保障局工会副主席丁玉竹化身“主播”，详细推介企业岗位信息、薪资待遇、福利政策及企业文化与发展前景，并针对求职者关心的合同签订、技能培训、权益保障等问题逐一解答。通过零距离对话，求职者可全面了解企业情况，并通过直播间公布的联系方式实现精准对接，有效提升招聘效率。这一形式打破地域限制，让更多求职者获得优质岗位。

为搭建供需对接桥梁，固始县总工会联合县人社局前期通过官方网站、微信群等渠道广泛发布活动预告，并深入县域企业摸排用工需求；同时，依托与外地企业建立的长效合作机制，实时掌握用人动态与岗位信息，吸引河南鑫达辉软性电路科技有限公司等17家优质企业参与，覆盖固始县内及安徽合肥、江苏苏州等地，共推出生产制造、技术研发、市场营销等领域的185个岗位，计划招聘1065人，为求职者提供多元化就业选择。

直播间吸引1.2万余人次在线观看，互动留言超5000条，留言咨询求职1606人，目前已达成初步就业意向300余人，实现了企业用工需求与求职者“云端”的精准对接。此次直播带岗创新实践，具有多重积极意义：既拓宽了就业渠道，又为稳就业促民生提供了新思路；直播间累计吸引1.2余万人次在线观看、互动留言超5000条、留言咨询求职1606人，目前已达成初步就业意向超300人，实现了企业用工需求与求职者的精准对接。此次直播带岗创新实践，不仅为工会探索就业服务新路径提供了有效范例，更让新就业形态劳动者、高校毕业生、农民工及城镇失业人员等重点群体足不出户即可参与应聘，极大提升了就业对接效率。

近年来，固始县始终将稳就业、保就业作为重要工作来抓，依托“春送岗位”品牌活动，常态化开展多形式招聘活动，系统推进职业技能培训，同时充分发挥工会驿站的阵地作用，及时推送企业招聘信息，在服务企业用工、促进劳动者就业方面成效显著。

据了解，下一步，固始县将通过深度融合“工会职工大学堂”的专业培训与就业指导服务，构建全方位、多层次的就业服务体系，精准打通企业用工需求与求职者就业意愿之间的“双向链路”，进一步擦亮“工会帮就业”服务品牌。