（上接第一版）游北湖江南景区，真切了解到厚重信阳、活力信阳、美好信阳、青春信阳的丰富内涵，感受到了信阳的新变化……”6月25日，市审计局“牵手结对儿童看信阳、共享美好生活感党恩”主题党日活动，让机关青年党员获益匪浅。

近年来，市审计局选优配强党支部，抓支部建设、促党员提升，不断砥砺共产党人的政治本色。

优化组织筑根基。一方面，厘清责任机制。严格落实支部书记季度“一岗双责”履责报告、党务工作者全员大述职等制度；编制《局机关党建工作规范化指导手册》，明确56项任务清单和负面清单；出台《局机关党支部工作考核方法》，通过季度检查督促、半年考核通报的方式，考核各支部工作。另一方面，抓好支部建设。把党建工作延伸到审计一线，成立临时党支部，形成独具审计特色的“五抓工作法”组织建设品牌。每年举办党务工作者专题培训，通过讲、答、评等方式，强化党建工作能力。

精准“滴灌”强素能。通过“三会一课”、主题党日等活动，加强党员教育培训。通过表彰先进、知识竞赛等，促进党员参加“学习强国”等网络平台的学习。高标准建设图书室、清廉阅读室，定期更新图书，创造良好学习环境。坚持“周四大学堂”集中学习，以审计论坛、专题讲座等形式开展“政治理论+业务知识”大学习，切实提升党员干部素质。

树正导向增活力。该局树立担当实干的选人用人导向，让党务干部“有为有位”。近3年来，通过培养选育，积极向市委推荐，5名党务干部被提拔到实职副处岗位，11名党务工作者走上科级岗位，占提拔总数的85%。同时，积极与苏州市、哈密市审计局合作交流，共同开展党建共建活动。统筹抓好工会、妇联、共青团工作，开展形式多样的主题实践活动，激发审计干部队伍活力。3年来，20余名党员干部荣获市“五一劳动奖章”“五四青年奖章”和“三八红旗手”等称号。

淬服务大局“尖兵特色”

“我们扎实开展‘支部联支部’活动，让党员干部下沉社区，联合社区打造了‘生活服务公司+业主委员会+党员志愿服务’红色微物业党建品牌，有效解决‘三无’小区治理难题，所联京深社区党支部成功创建全省首批‘五星’党支部……”提起围绕中心、服务大局，市审计局有关负责同志如数家珍。

凝聚审计力量，服务老区振兴，该局持续在深化党建与审计主业融合上下功夫。

重谋划。研究制定《关于推动机关党建与业务工作深度融合的若干意见》，确定了“1556”工作思路，全力打造“审计一线党旗红 经济卫士当先锋”党建与业务融合品牌，通过“五责协同”夯实主体责任、“五项机制”建强基层党组织、“六大比武”丰富融合载体，持续推进机关党支部标准化规范化建设。

抓载体。该局深化“支部联支部”活动，打造了“红色微物业”党建引领“三无”小区治理新模式、暑期“爱心托管班”、“多对一”结对助学和党员包商户等特色品牌，服务群众600余户。每年拿出3万余元帮助京深社区加强建设，助力党建引领基层治理。

聚主业。聚焦审计监督，认真研究谋划年度全市审计工作重点要点。3年来，组织完成审计项目644个，促进财政增收节支46.86亿元，促进建章立制211项，以强有力的审计监督擦亮“国家审计”金字招牌，护航经济社会高质量发展。

星光不问赶路人，时光不负实干者。党建强，促进了业务精。该局机关党委先后被省委、市委表彰为“先进基层党组织”；市局连续两届荣获“全国审计机关先进集体”称号，连续15年被市直工委表彰为“党建工作先进单位”。