本报记者 张勇

“我们做家长的白天工作忙，接孩子放学经常晚点。”“虽然有物业负责小区卫生，但是草丛和一些卫生死角他们平时清理不到。”“我文化程度有限，孩子上了高年级，现在的功课也辅导不了。”近日，一些困扰新县城市居民的民生问题，因在职党员干部进社区服务被逐一化解。

上班在单位，下班进社区。为筑牢以人民为中心的思想根基，今年以来，新县各级党组织的广大在职党员干部按照属地管辖范围，纷纷到所在的社区报到，吹响了社区服务“集结号”。

为使党员干部进社区有的放矢，新县各社区党组织采取调研、座谈、走访等方式广泛收集社区群众心声，制定出“需求菜单”。设置了服务儿童、服务老年人、服务病人、扶残助残、法律援助、社区活动策划组织、慰问探访、心理辅导、功课辅导、社区调解、医疗服务、社区代购、维修服务、电脑技术、社区安全等公益岗位，建立起微信工作群。每名党员到社区报到时，填写《社区志愿者注册登记表》，在《社区服务承诺书》上签名，根据工作行业、专业特长，在设置的公益岗位中主动认领两个以上，扫码加入公益岗位微信群，在微信群发布服务认领消息，通过“菜单式”精准服务，使党员干部进社区活动有载体、常态化。同时，各社区党组织建立了“一站一卡两台账”，广泛收集党员基本信息，动态记录社区在职党员干部信息和参加活动情况，建立起党员“数据库”。

为让在职党员进社区活动落到实处，新县县委组织部还对党员干部参与社区服务实施积分量化管理，号召报到党员随时主动参与社区发布的服务，接受所在单位党组织和报到社区党组织“双监督”。明确驻区单位党组织对党员评先评优、年度考核、推荐提拔时，首先征求所在社区党组织意见，作为重要依据，有效避免了“一报了之”“报而不到”等流于形式的现象发生。

结合当前全国文明城市创建、全域旅游示范区创建等工作，新县以党员干部到社区报到为载体，创新开展了以“党建共抓促提升、事务共商促服务、资源共享促发展、家园共创促和谐”为主要内容的“四共四促”活动。由社区党组织将报到党员按照居住区域划入网格，在网格里成立党支部，推选网格长，在小区、楼栋成立党小组，推选楼道长，构建起“社区——网格长——楼道长”三级网格化组织体系。

清扫路面墙角、捡拾白色垃圾、铲除小广告……今年以来，新县各社区驻区党员干部先后开展了“圆梦微心愿”“我们的节日”“志愿者进万家”“党员活动日”“纪念改革开放四十周年”等系列活动。同时，在各个社区由党小组长牵头，每季度开展“文明楼栋”“文明家庭”“好婆婆”“好媳妇”“身边好人”等系列先进典型评选表彰活动。定期召开社区联席会、居民恳谈会，带动居民共同参与社区服务、共建美好家园，协调解决社区问题130余件。