本报讯（记者 曹新俊）9月30日，我市召开驻村第一书记轮换工作会议，动员各县区各单位积极担当作为，确保轮换工作平稳有序进行。市委副书记刘国栋，市委常委、组织部部长赵建玲，市政府副市长胡亚才出席会议。

赵建玲主持会议，胡亚才宣读了《关于做好全市驻村第一书记轮换工作的通知》。

2015年8月以来，我市1016名中、省、市、县四级选派的优秀机关干部到村担任第一书记，选派规模大、覆盖范围广，前所未有。广大驻村第一书记真情融入、真心付出，争取帮扶资金19.56亿元，引进致富项目1449个，推动了371个贫困村脱贫摘帽；培养村党组织带头人168名，培养后备干部1641人，发展党员1277人，234个选派驻村党组织被评为先进基层党组织；帮扶贫困家庭学生12665名，为9437名群众办理了大病救助，拉近了与群众之间的距离；坚持在实干中完善自我，在奉献中升华自我，涌现了一大批优秀典型。

刘国栋指出，选派驻村第一书记是中央和省委的重大决策，也是抓党建促脱贫的有力举措。各级各单位要充分认识到做好轮换工作时接力完成脱贫攻坚任务的需要、持续夯实基层战斗堡垒的需要、梯次锻炼优秀年轻干部的需要，在轮换工作中进一步提高思想站位，确保现任和新派第一书记的连续性、过渡期内责任的明确性，确保同一项重要工作的标准必须再提升、同一项光荣的使命必须再加强。

刘国栋强调，突出选优派强，在轮换工作中进一步提高选派标准。人选标准要高，符合政治过硬、作风扎实、甘于奉献、有培养潜力等基本要求。人选力量要强，符合能力强、身体棒、信念强、经历丰富等标准。衔接标准要高，必须按照“提前选好、逐步介入、以老带新、有序轮换”的要求。要严管厚爱，在轮换工作中进一步提高管理水平。在管理上必须持续加强，做到严格考勤、强化培训、完善考评；在保障上必须更加有力，做到资金支持力度加大、后盾作用强化、关心关爱常在；在组织上必须特别关心，做到“三个优先”，进一步激发新老第一书记干事创业的斗志和热情。要加强组织领导，在轮换工作中进一步提高履职能力。要把选派工作摆上重要位置，当成一项重要任务，认真研究部署，确保选出精兵强将；要加强督促指导，采取专项调研、随机抽查等方式进行监督检查，确保整个交接期间各项工作平稳有序进行；要通过报纸、广播、电视、网络、微信等各类媒体，加大宣传力度，营造千帆竞渡、百舸争流的良好局面。

赵建玲要求，全市各级各单位要深化认识抓落实、提高标杆抓落实、有序衔接抓落实、强化保障抓落实，扎实推进驻村第一书记轮换工作平稳有序进行。