本报讯（张益铭）5月2日，浉河区人社系统组织召开“讲忠诚、守纪律、做标杆”活动动员会议。会议宣读了《浉河区纪委监察局关于成立全区纪检监察系统“讲忠诚、守纪律、做标杆”活动办公室的通知》，传达了《浉河区纪委监察局关于在全区纪检监察系统开展“讲忠诚、守纪律、做标杆”活动的实施意见》。

开展“讲忠诚、守纪律、做标杆”活动是推动全面从严治党向纵深发展的重要举措，是巩固“两学一做”学习教育的深化延伸，也是回应社会关切、树立良好人社形象的具体行动。浉河区人社系统将重点抓好三项工作，一是分解“四种责任”：一把手第一责任、分管领导领导责任、具体人员直接责任、根据任务分工实行“一岗双责”责任。二是坚持做到四个统一：业务工作与党的建设工作统一部署、统一实施、统一检查、统一考核。三是做到及时研究部署党建和党风廉政建设工作。

为开展好“讲忠诚、守纪律、做标杆”活动，下一步，浉河区人社系统将准确把握人社工作重点环节，着力防范四大风险。要防范基金风险，建立完善四个制度：内控监督制度，审批公开公示制度，与财政、审计、公安、民政、卫生等部门的协查和信息共享制度，重要机构、关键岗位轮岗交流和责任追究制度。要防范考试风险，做到四个到位：程序到位、职责到位、监督到位、惩处到位。要防范维稳和劳动关系风险，做到三个坚持：坚持过去一些好的做法，坚持调查研究，坚持应急预案建设。要防范专项资金风险，做到“两个服从”，任务服从政策，时间服从质量；实现“五个监督”：竞争对象的监督、纪检监督、社会监督、上级监督、技术监督。