本报讯（记者 常征）今年以来，市人防办紧密结合实际，把纪律挺在前面，强化教育预防，夯实两个责任，加大督查力度，截至目前，共开展督查24次，通报8起涉及公车使用等工作纪律问题，点名道姓通报批评7人，其中科级干部2名；诫勉谈话1名，约谈1名。
市人防办具备人防行政审批、执法监察和人防质量监督等行政职能。结合这一特点，市人防办纪检组首先强化教育预防，立足于教育，着眼于防范，在全体党员干部职工中开展了经常性的党纪条规教育，不断增强纪律意识和法纪观念。一是开展廉政集中教育活动。元旦、春节期间，按照市纪委要求，精心组织开展了“双节”廉政集中教育活动，集中学习中纪委、省纪委、市纪委全会精神，努力营造风清气正、廉洁祥和的节日氛围，收到良好效果。二是开展经常性的廉政教育活动。利用正反两面典型进行示范警示教育，特别是利用各级纪委通报曝光的典型案例进行法纪教育和警示教育。今年上半年，市人防办纪检组还组织党员干部赴大别山干部学院接受红廉文化教育，着力增强党员干部的党性观念和廉洁从政意识。三是利用新型媒体开展反腐倡廉教育。市人防办纪检组要求副科级以上党员领导干部关注“清风中原”微信。“清风信阳人防”利用微博发送和转发信息117条。
其次，夯实并明确主体和监督两个责任。市人防办重点加强对行政审批、执法人员的管理，适时监督提醒，经常打“预防针”，防止违规问题发生。认真开展督查工作，专门成立督查组，采取集中检查、随时抽查、听取情况汇报、查阅资料等形式，对党组重大决策的落实、机关作风建设、廉政风险防控、政风行风建设、公车使用、公务接待等进行督查。对督查中发现的问题，视情节作出责令写出深刻检查、通报批评、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等处理，并建立督查台账，作为年终考核依据之一。
