本报讯（黄文卫）笔者昨日从市教育局获悉，备受社会关注的2015年全省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划工作已经启动，全省共招聘特岗教师12400名，我市共招聘特岗教师1020名。
我市从2009年开始实施“特岗计划”，截至目前，中央财政、省财政累计投入专项经费4.5亿元，共招聘8162名高校毕业生为特岗教师到我市农村义务教育阶段学校任教，约占我市专任教师总数的13%，受益范围覆盖全市7个县2000多所农村学校。
今年我市特岗教师招聘呈现以下几个特点： 一、需求大。根据上报岗位需求计划，经审核确定今年我市计划招聘1020名，其中需招初中教师178名（含农村教育硕士生12名），小学教师842名。二、条件高。今年特岗教师招聘条件为：2015年全日制普通高校应届本科及以上毕业生；2015年全日制普通高校应届师范类专业专科毕业生；取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30周岁以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生。 三、政策优。首先，2015年中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准由以前的年人均24000元提高至28000元。各设岗县和学校，还为特设岗位教师在服务期内提供必要的周转房，方便教师的工作和生活。特设岗位教师服务期计算工龄。其次，参加过“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生，以及生源地考生在同等条件下优先录用。其三，特设岗位教师享受国家规定的其他各项优惠政策。其四，“特岗计划”的实施可与“农村学校教育硕士师资培养计划”相结合。符合相应条件要求的特设岗位教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特设岗位教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。最后，特设岗位教师3年服务期满后，鼓励其继续扎根基层从事农村教育事业。对重新择业的，各设岗县要为其重新选择工作岗位提供便利条件和必要的帮助。四、报名方便。今年报名时间比较紧，时间为7月8日至14日。特岗教师招聘报名采用网络方式进行，不设现场报名。报名网址为河南省特岗教师招聘网站和河南省教育厅网站。特岗教师招聘不收取报名费及考务费。
据悉，本次“特岗教师”招聘于7月8日至14日报名，7月21日至23日打印本人准考证，笔试时间为7月25日上午9∶00至11∶00，面试时间为8月9日至13日，全部招聘工作计划于8月下旬完成，9月初上岗。
