信阳市质监局机关党支部现有党员53人。近年来，该局机关党支部坚持思想教育经常化，活动载体多样化，组织管理规范化，发展党员择优化，扎实做好基层党建工作，为强质监促发展提供坚强的思想和组织保证，多次被评为市直工委、市质监系统优秀基层党组织。
思想教育经常化
该局机关党支部持续加强思想教育，提高全体党员思想政治素质，努力打造“学习型”基层党组织。一是提高理论素养。利用“三会一课”，组织党员接受红色革命教育与政策形势教育，开展“学理论树崇高理想信念、学法律树依法行政意识、学业务树履职为民精神”活动，开展党的群众路线教育实践活动等方式，加强党员在中国特色社会主义理论体系、党的路线方针政策、党的知识和党的历史、法律法规等方面的学习，引导党员干部坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，形成合乎时代要求和实践需要的先进工作理念。二是塑造先进典型。开展“共产党员示范岗”等载体创建活动，每年评选表彰“优秀共产党员示范岗”、“优秀公务员”、“优秀党员”和“先进工作者”，以先进典型为榜样，在全体党员中掀起学先进、赶先进的热潮，示范引导广大干部职工立足实际、爱岗敬业，刻苦钻研、开拓创新，致力于推进质监事业科学发展。三是健全长效机制。思想教育做到月月有计划、周周有安排，无论业务工作再忙，一直坚持“三不变”，即“三会一课”理论学习制度不变，周五下午集中学习不变，每周抽查督导不变；时间服从内容、时间服从效果，达到了时间、人员、内容、效果“四到位”，（下转02版）夯实基础 抓好党建
（上接01版）解决了“总开关”，做到入脑入心，使思想教育在“精、细、深”上取得实效。
活动载体多样化
开展形式多样的党建活动,增强基层党组织的凝聚力和全体党员的使命感、责任感。该局机关党支部结合形势需要和工作实际，精心制定各类活动方案，丰富活动载体，先后开展了“纪念建党93周年”知识竞赛、党的十八大知识竞赛、党员领导干部联系基层、“党在我心中、创先争优秀”演讲比赛、慰问救助困难党员和患病职工、“学雷锋活动纪念日”慰问孤残儿童、廉政警示教育等多项活动，将党建活动贯穿于质监工作的方方面面，充分展现新时期共产党员的纯洁性、先进性、时代性，以实际行动取信于民。全体党员通过参与各类党建活动，加深了对党的光辉发展历程，及党全心全意为人民服务宗旨的认识，更加珍惜今天来之不易的大好局面，更加明确肩负的使命与责任，坚定做一个纯粹的共产党员，以做好本职工作回报党和社会。
组织管理规范化
该局机关党支部建立一套完善的组织体系，党组织和全体党员自觉、严格执行，确保了党建工作规范化、科学化。一是选配过硬的党支部班子。按照组织原则和程序，把思想政治素质高、能力强，群众信任，熟悉党务工作，具有奉献精神的党员选出来担任支部书记和支部委员；选择优秀党员担任各党小组长。二是注重发挥党员的先锋模范作用。党支部书记及各位委员处处、事事以身作则，带动全体党员从严要求自己，讲学习、讲政治、讲正气蔚然成风，在工作中坚持讲党性、讲原则、不计较个人得失的比比皆是，积极向上、克己奉公、无私奉献已经成为全体党员的自觉行动，无一位党员出现严重的政治思想问题，更没有违法违纪行为发生。三是敢于接受监督。自觉遵守党纪党规、法律法规，将党支部和全体队员的行为纳入纪检监察、财务审计等监督范围；定期召开民主生活会，引导全体党员开展批评和自我批评，相互监督。
发展党员择优化
该局机关党支部严把新党员发展程序，将优秀干部职工纳入培养范围，为党支部增添新鲜血液。建立“推优”制度，指导机关团组织做好“推优”考察工作，推荐表现突出的优秀干部职工作为培养考察对象；建立入党积极分子的培养、教育和考察制度，将入党积极分子按照为正式党员的标准，接受思想教育，参加党的生活，及时做好发展新党员的基础工作。机关党支部每年安排入党积极分子参加一期党校学习班。与此同时，确定两名党员对一名积极分子进行联系，加强指导，每6个月写一份考察记录，并定期向党组织汇报考察情况；入党积极分子每季度向党支部写一份思想汇报。今年已完成对2名的培养对象的考察，有2名入党积极分子经过两年的培养和考察，报上级党组织进行发展对象预审。预审合格，支部按照有关程序将其吸收为中共预备党员。
