本报讯（记者 黄 颖）为深入贯彻中央八项规定，狠刹“四风”，今年以来，市联合督察办在全市范围内加大干部作风建设督察力度，促进干部作风进一步转变。截至目前，全市累计查处违反中央八项规定和干部作风等方面的问题129起，处理260人，组织处理223人，党政纪处分37人。
明确内容，严明纪律。2月份，市联合督察办下发通知，从中央八项规定执行，“节日病”、“上班病”治理，党员干部赌博娱乐，违规使用公车以及公款吃喝等八个方面提出督察要求，并对督察组督察的范围进行调整。3月份，为进一步严明各级机关工作纪律，市联合督察办又研究制定了《关于进一步严肃机关工作纪律的通告》，对机关单位工作纪律提出了更严格的要求。同时，及时将该《通告》转发到各县区，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局，确保工作纪律和干部作风督察深入各个县区和乡镇基层单位。
明察暗访，加大力度。市联合督察办以治理“上班病”为抓手，对“四风”方面存在的突出问题进行治理，每周组织督察组深入市直、县区及乡镇基层单位，采取明察暗访、随机抽查等方式，对机关单位迟到早退、擅离职守和工作时间上网打游戏、聊天、炒股等“上班病”现象进行专项督察；对大型超市、宾馆、酒店、旅游景点等场所公款吃喝、公车私用、公款购卡购物等情况进行集中督察；对机关食堂、公务灶等公务接待场所清理牌桌情况进行专项督察。截至目前，已开展联合督察95批次。
联合督察，严格问责。为切实加大对全市干部作风建设的督察力度，市联合督察办指导各县区建立了市县联合联动的督察工作机制，健全了联合督察网络，加强了督察力量。县区督察组对本辖区内工作纪律和干部作风开展常态化督察，自查干部作风案例数量稳中有升。今年1月至3月，息县、潢川县、光山县、商城县、罗山县、新县、信阳工业城等始终保持干部作风督察的高压态势，市联合督察办在上述县区发现案例较少。
