我市表彰人口计生示范单位先进个人
本报讯（韩文斌 许云飞）近日，市人大教科文卫工委、市政府法制办和市人口计生委，联合对全市人口计生依法行政示范单位创建活动中涌现出来的淮滨县等2个示范县区、浉河区金牛山办事处等30个示范乡镇和市人大教科文卫工委综合科科长范太平等33名先进工作者进行了通报表彰。
2013年以来，各县区按照《关于印发<全市创建人口计生依法行政示范单位活动实施方案>的通知》文件要求，紧紧围绕“依法决策、普法深入、政策落实、执法规范、便民服务、队伍健全、监督到位”等7条依法行政示范单位创建标准，扎实开展创建人口计生依法行政示范单位活动。通过创建活动的开展，使我市人口计生依法决策的工作机制逐步完善，执法人员的依法行政意识明显增强，行政执法行为进一步规范，办事效率进一步提高，人民群众实行计生的合法权益得到保障。
淮滨县启动“暖冬行动”
本报讯（孙静茹 马巨良）连日来，淮滨县人口计生委在全县范围内开展以“爱在计生，暖在今冬”为主题的“暖冬行动”，认真抓好流动人口计生服务管理工作，推进流动人口计生公共服务均等化。
淮滨县开展了宣传倡导，通过多种形式，重点宣传人口计生法律法规，并结合大型劳务招聘活动，进一步搞好计生政策的宣传和咨询。组织“亲情对话”，召开返乡人员和流入人员座谈会，听取流动人口的意见和建议，交流工作，进一步优化流动人口管理服务方式；组织基层计生干部进村入户走访，了解流动人口流向分布、现居住地管理服务现状、计划生育情况和需求情况等；全面做好流动人口中计划生育特殊困难家庭户、手术后遗症和并发症困难户的慰问工作。开展健康关爱，由该县计生服务站牵头，各乡镇计生服务所配合，为返乡的流动人口和企业、市场、宾馆、建筑工地的农民工提供免费“三查”和避孕药具发放服务，指导流动已婚育龄妇女落实以长效节育措施为主的避孕方法。开展便民维权服务，将相关责任人的联系方式、办事流程、责任追究等内容，通过网站、宣传栏、明白单等方式，向社会各界公布，自觉接受群众监督，同时指导村委会与流出已婚育龄妇女签订计生协议，维护流动人口合法权益。
罗山县推行“五到家”温暖计生家庭
本报讯(魏德顺 姚 波)2013年以来，罗山县推行计生“五到家”服务活动，全力打造优质服务特色品牌，提升优质服务工作水平。
“五到家”，即婚育新风宣传到家，罗山县各乡镇对人口学校、宣传栏、政务公开栏、宣传一条街进行标准化的改造和重建，并通过多种形式深入到千家万户，发放婚育新风宣传品，讲解有关婚育新风知识；生殖健康服务到家，该县计生服务站成立技术服务小组，常年对全县已婚育龄妇女提供B超检查、避孕节育、优生优育等服务，并认真做好生殖健康服务随访记录，建立育龄妇女健康档案；生育节育访问到家，在该县育龄妇女分娩的半年内，技术服务人员坚持每月上门访问，宣传妇幼保健知识等，并为产妇做健康检查，了解其生理状态和身体适应能力，做好心理指导工作，指导其顺利度过恢复期；避孕药具送到家，对生育后的育龄妇女，及时送避孕药具上门，坚持每月上门了解其采取避孕措施后的各种情况，及时诊断处理并作详细记录；优惠政策落实到家，严格坚持奖励扶助、特别扶助、独生子女父母奖励对象的申报、评议、审核、复查程序，做到村不漏户，户不漏人，各类奖励扶助资金按时发放到户，同时该县人口计生委主要领导深入特困计生家庭，并与其结成帮扶对子，开展形式多样的帮扶活动。
息县人口计生宣传服务“四进家庭”
本报讯（甄 伟）连日来，息县持续组织开展以“四进家庭”为主题的人口计生宣传服务活动。
息县切实做到送知识进家庭。组织工作人员进村入户，把新《河南省人口计生条例》小册子、免费孕前优生健康检查知识、婚育新风手册、诚信计生等宣传品送到千家万户，大力宣传人口计生法律法规、优生优育、生殖保健及人口计生奖励优惠政策，引导群众学习人口计生法规政策。送温暖进家庭。县直每个单位挂点帮扶1个行政村，科级干部每人联系1户至2户计生困难户，乡镇计生协会会员每人与1户至2户独生子女户、二女户困难家庭结成帮扶对子，落实帮扶项目、技术和资金，为计生困难家庭排忧解难。送健康进家庭。从满足群众需要出发，通过进村入户问卷调查妇女生殖健康、开展生殖健康普查等方式，与广大育龄妇女零距离沟通；针对新婚期、孕产期、手术后及患有妇科病、更年期等不同类别的人群，提供个性化健康咨询和保健服务。送生育关怀进家庭。进一步摸清各项计生家庭奖励扶助人员底数，对符合条件的人员，及时纳入奖励范围；入户调查核实农村计生家庭奖扶对象奖励政策兑现情况，帮助计生贫困家庭解决困难和问题。
光山县加强计生协会组织建设
本报讯（刘萌萌）2013年以来，光山县多措并举，不断加强计生协会组织建设，推动全县计生协会工作规范发展，汇聚人口计生工作正能量。
该县持续强化计生协会组织建设，重点选好配强乡镇协会专职正、副会长，提高他们的工作能力。强化网络建设，对协会小组设置进行重新组合，重点抓好协会小组长队伍建设，对协会小组长实行竞聘上岗。强化宣传阵地建设，街道、乡镇两级协会做到有专门办公室、有电脑、有电话，活动经费有保障，有专（兼）职人员，21个乡镇区实现有活动场所、有服务项目、有活动制度、有宣传队伍、有文体器材。强化绩效考评制，街道对社区协会专（兼）职人员进行人口计生工作绩效考评，社区建立协会小组长人口计生工作责任制，落实奖惩。强化教育培训，采取集中学习、个别指导、经验交流、知识测试等多种形式对协会小组长进行培训，提高他们的综合素质和工作能力，更好地发挥协会职能作用。
