□魏书慧
落实中央八项规定，群众看党员，党员看干部。今年以来，浉河区湖东党工委采取一系列措施，将每名干部职工置于“聚光灯”下，接受各级领导和每个群众的检验。
比实干，谈学习，成为干部职工的工作主旋律。该区党工委每周党政班子会、政治学习会已形成惯例，工作有计划、责任有分工、行动有步骤、目标有落实，党工委、办事处对各部门、各社区提出了明确要求，并对财税收入、重点项目建设、网格化社会管理服务创新等重点工作建立“晴雨表”，实行月度绩效考核，综合评定其质量和效果。“每到周五下午，大家不约而同地走进会议室，见面都会问‘今天谁讲课’。”据湖东党政办主任赵长华介绍，工作时比着干，业余时比着学，湖东党工委通过扎实开展“湖东周末讲堂”、“读一本好书”等活动，引导全体人员树立正确的人生观、价值观和事业观。
讲原则，守纪律，绷紧勤政廉政的思想弦。今年，党工委将治理庸、懒、散、软、邪等“上班病”，严风肃纪，狠刹“四风”贯穿全年，并相继出台规范公务招待、考勤管理、公车使用和文印管理制度，贯彻落实开展“效能建设年”活动，坚持不懈抓文风、会风和作风的转变，不断加大对各社区、部门和项目指挥部旷工脱岗、中午饮酒、上班玩游戏、超标准招待等违反中央“八项规定”的督查力度，要求干部职工管住口、管住腿，不越“雷池”。
走基层，看服务，做好辖区群众的贴心人。近日，湖东办事处便民服务中心在70分钟内成功救助一名安徽籍流浪者。为了践行“民思我想、民忧我解、民求我应、民需我做、民难我帮”的承诺，党工委从优化党员干部服务水平做起，建立临街公开栏，公开各基层服务中心服务流程，严格实行首问负责制、全程代办制和限期办结制，设置意见箱，及时受理回复群众提出的意见建议，要求干部职工每人帮助一个特困户、下岗工人或特困生，每月深入联系一家企业党组织或经济实体不少于一次，每年开展两次民主生活会不少于两次，心贴心、面对面、手拉手为辖区企业和居民提供“零阻碍、优质化”服务。今年以来，湖东经济社会发展亮点频闪，率先完成向集聚区引进一个投资1000万元以上的企业任务，创卫工作先后6次迎接了全市观摩团的检验和点评，城乡居民养老保险参保率位居全区第一，形成人气顺、干群和、政令通、事业兴的良好局面。
