本报讯(汪元森 程新宇)今年以来,光山县紫水街道办事处试验区建设紧紧围绕“六个放大提升”,全面实施“两项重点工程”,着力持续,重在提升,取得了明显成效。

打造城乡一体化新格局。该办事处以新型农村社区建设为抓手,快速推进湿地公园安置区和三里桥、马湾安置区建设,启动前楼、余集2个农村社区建设;做好饶店、青峰家园棚户区改造,全面完成县定保障性住房建设目标任务,抓好九龙路等在建项目;启动紫水廉租房项目;包装推介2个至3个旧城改造、城中村改造项目。同时,组建规划、执法中队,对辖区建设进行严格管理。

打造投融资新亮点。该办事处积极争取金融部门的指导、支持,筹资500万元以上,在和平街建立羽绒行业金融互助合作组织,为羽绒产业链量身打造金融服务创新产品,为充绒大军提供融资服务。把充绒业和现代服务业作为城乡一体化的产业支撑,新发展现代服务业10家以上,充绒户50户以上,使本辖区在这2个支柱产业上的从业人员达5万人以上。

打造农业产业园新亮点。该办事处充分发挥区位优势,争取一园一策,搞好农业产业园项目的包装和推介。与山东寿光联姻,多途径、多渠道引进高产、优质高效品种试种,试种成功且适合紫水辖区种植的品种,进行全面推广。同时,以科学种植引领高效农业发展,以农业观光引领乡村旅游发展,为千家万户致富当好领头羊,为县内外游客度假构筑新天地。

打造文化旅游带动新亮点。该办事处全力配合支持茶具博物馆的建设;完成滨河大道中段建设任务;将三里桥的“清明庄园”、五里墩的“水上云间”创建成市级旅游饭店;提升马湾的农家乐、农家游,使之成为城市休闲游的新亮点;推进社区管理创新,抓好群团、社团工作,成立紫水商会。同时,扶持2个至3个有影响的文化社团,促进辖区文化大繁荣。

打造农村基层组织新亮点。该办事处不断创新基层干部选拔任用机制,广纳贤才,建立村(街)后备干部人才库;实行村(街)干部上挂、政府干部下派和村(街)干部与农民合作组织、辖区民营企业之间人才三向互动;构建村(街)组织与“两新组织”良性互动、良性发展的新格局,建立稳固的党建致富链;积极探索社区党建新路子、探索党员教育新路子;建立健全村(街)干部退休和养老制度,形成正常的新陈代谢新机制,全面加强基层组织能力建设,为试验区建设提供坚强的组织保障。