□刘正国
笔者青少年时期精神生活处于全面匮乏阶段，当年能在银幕上看到的几乎皆为《地道战》、《地雷战》、《南征北战》和《渡江侦察记》等战争题材的影片。受这些电影的影响，在懵懵懂懂中觉得：指挥员较普通战士的作用更重要，感觉更爽，心想自己长大后也应弄个连长、排长的干干（当然不排斥干更高层次的长），于是，一不小心，头脑中便有了当官的念想。几十年过去了，当儿时的梦想有所实现之后，我认真梳理了一下当官之事，深感兹事体大，不敢有半点马虎。
当官的目的是为了做事。战争年代的指挥员，通过科学分析战场形势、合理调兵遣将、果断下达总攻命令、最后夺取胜利，他在战场上的一系列活动都是为了一个目的：打胜仗即干事。和平时期的领导干部们（亦有人简称：当官的），大多数人心中想的还是好好珍惜党和人民给自己提供的舞台，尽一己之力，为提高老百姓的生活水平，促进当地经济和社会事业发展进步做出自己的贡献。在今天的领导干部队伍中，绝大多数人是这样想的，更有不少人是踏踏实实、兢兢业业这样做的，因而，才有了我市近年来各方面工作取得的巨大成就。农民辛勤劳作是为了收获粮食，学生背书包进学堂是为了求得知识，当官的出发点、落脚点都是为了做事；如果你不在意做事，建议别在当官上动心思，免得害己误事。
当官的职责在于做事。当官须做事、在岗必尽职，这既是上级党组织的要求，也是人民群众的强烈期待，更是我市各级领导干部队伍整体精神风貌的集中写照。党的干部是党的事业的骨干，是人民的公仆。各级领导干部在本职工作岗位上认真履行职责，尽心竭力地为人民群众办实事、办好事，以此促进各项事业又好又快发展是本分所在，是神圣的义务，是义不容辞的责任。先贤云：为官避事平生耻。如果你当官不认真履行职责、扎实做事，那是自己不拿自己当干部，是在用行为否定自身所任职务的合法性，是在无情地颠覆自身为官的道义基础。果真如此，你可能已沦为干部队伍中的“赝品”。
职务的进退取决于做事。干部做的事即政绩是干部德才素质的集中体现，是党组织和人民群众衡量评价干部的客观现实依据。眼下，正值省、市、县、乡党委集中换届的重要阶段，处于干部调整的高峰期，认真坚持“看政绩用干部”原则，真正把干部“做事”的情况作为其进退去留的主要依据显得异乎寻常的重要；努力做到干部进靠做事为据、退以做事为凭，进退去留全凭做事说话是广大干部群众的共同关注。惟有如此，干部的调整才会更加公平公正、科学合理，干部队伍才会更加充满活力、充满激情，干部工作的导向才会更加鲜明、正确。通过换届调整，保留、充实想干事、能干事、干成事的优秀干部队伍，为各项事业的快速发展奠定坚实的组织基础；对那些身为领导干部而已无力或无心谋事者，让他们从台前退到幕后，做些力所能及的工作，修养身心、幸福生活，亦为和谐社会建设的题中应有之义。
不改初衷，恪尽职守，一门心思做事，力求以不俗的业绩来体现对党和人民的无限忠诚、彰显自己的人生价值，这应当成为所有为官者的共识和不懈追求。
