本报讯（记者 黄 颖）我市面向全国公开招录300名具有博士、硕士、学士学位的人才到信阳工作的招录公告一经发出，立即引起强烈社会反响，招录公告在全国各大网站的点击率迅速超过6万次。
3月1日，我市在中国高校人才网、信阳党建网、信阳人事政务网、河南日报、信阳日报等省内外媒体上发布了招录公告，人民网、新浪网等知名网站纷纷转载，立即引起强烈的社会反响，招录公告在各大网站的点击率迅速超过6万次，我市设立的3部咨询电话铃声不断，日均接受咨询500多人次。
在我市农村改革发展综合试验区建设风起潮涌，八项改革纵深推进、六场硬仗强力攻坚之时，市委、市政府为引进人才，提升试验区建设水平，作出了面向全国公开招录300名博士、硕士、重点院校学士人才的战略部署，彰显了求贤若渴、殚精竭虑推进发展的为民情怀，受到社会广泛关注和高度赞誉。
为使人才引得来、留得住、用得上，市委、市政府专门拿出行政事业编制引进人才、提高待遇，积极为高层次人才干事创业搭建舞台、创造环境。此次招录规定：博士选配到县（区）、乡（镇）任正科级党政领导干部，工作满1年且年度考核称职的，提任副处级职级；硕士选配到乡（镇）任科技副乡（镇）长，工作满2年且年度考核称职的，提任正科级职级；重点院校本科生分配到市直行政事业单位工作，在管理岗位工作满3年且年度考核均称职以上的，享受副科级待遇，在专业技术岗位工作的，按国家有关规定晋升专业技术职务。
目前，市委组织部、市人社局和市编委办制定了具体招录工作方案，方案分现场报名、笔试、面试、体检、考核分配和录聘等六个阶段，引进300名人才工作正有条不紊进行。
