本报讯（黄树山 冯登龙）今年以来，息县检察院以严格管理为手段，以提高素质为根本，大力加强队伍建设，不断完善工作机制，提升执法公信力，取得明显成效。
强化职业道德教育，推进队伍作风建设。该院一是层层签订党风廉政建设责任书，建立检察干警执法档案；二是建立完善财务管理制度、车辆管理制度、值班管理制度、绩效考评制度，认真落实办案说情报告制度，规范机关管理；三是认真开展“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”活动，以检察官宣誓仪式、演讲比赛、文艺演出、知识测试以及学习《廉政准则》、《文明用语规则》等活动丰富职业道德教育的内容。该院反贪局副局长钱勇被评为“2009年度息县十大先锋人物”和“优秀政法干警”，公诉科民警贾磊被评为“信阳市劳动模范”。今年上半年，该院干警无违法违纪情况。
强化业务培训，提升执法素质。该院以开展“大培训、大练兵、大比武”活动为契机，加强干警业务教育培训，一是积极参加上级组织的各类培训，做到应训人员一个不漏，培训经费全额保证；二是加大学历教育力度，积极鼓励干警参加武汉大学法律硕士班的学习；三是抓载体、搭平台，大力开展岗位练兵活动，建立“每周一课”制度及干警学习档案；四是投入2万余元为每位干警购买法律书籍，投入1万余元对在职人员进行了计算机运用培训。今年上半年，该院干警撰写各类调研文章36篇，被市级以上刊物采用23篇。
强化规范执法，确保执法效果。该院一是与全体办案干警签订安全办案承诺书，明确安全责任；二是落实全程同步录音录像制度，严格遵守12小时讯问规定，规范办案程序与流程，避免执法的随意性与不文明执法行为发生；三是严把自侦案件质量关，落实职务犯罪案件审查逮捕上提一级改革工作。今年上半年，该院法警执行传唤15人次，参与搜查9次，执行拘传、协助执行及其他强制措施13次，提押看管犯罪嫌疑人、被告人和罪犯31人次，追逃1人次，实现办案安全无事故发生。
强化党建工作，以党建带队伍。该院坚持党建工作责任制，党组成员联系支部制度和机关党建工作定期向院党组报告制度；以创建“人民满意机关”活动为载体，大力创建“学习型党组织”和“学习型机关”；以开展“四帮四促”活动为载体，拓宽党员志愿者服务领域，增强了党员的奉献意识、责任意识、服务意识；创新党建工作载体，积极开展形式多样、健康向上的文体活动，在全院倡导科学、文明、健康、快乐的工作方式、学习方式、生活方式。
