本报讯（李昱颖）今年以来，息县司法局创新推出司法所所长到局机关“沉浸式跟岗轮训”模式，不仅有效缓解了执法监督力量不足的压力，更在实战中淬炼出一支扎根基层、精通业务的监督尖兵，实现了资源优化与能力提升的“双向奔赴”，为打通行政执法监督“最后一公里”提供了鲜活样本。

该局主动挖掘内部潜力，巧妙地将司法所所长纳入监督力量大盘子，采取“沉浸式跟岗轮训”的模式，进一步提升司法所所长的履职能力。

该局不断创新机制，盘活系统内部人力资源，在实战中锻造了基层骨干队伍，实现了机关减压与基层强能的“双赢”，为新时代建强行政执法监督工作体系、提升基层治理法治化水平提供了可复制、可推广的“息县经验”。